Latvijas Personāla Vadīšanas Asociācija

Aktuālais jautājums:

Vai Jūs atbalstāt personāla vadības funkciju nodošanu ārpakalpojuma sniedzēju kompānjām?

Biedriem:

Alternatīva šaubām un pieņēmumiem

Ligita Šmeile, SIA "Komercizglītības centrs" valdes priekšsēdētāja, LPVA valdes locekle Publicēts 18.04.2011 Komentāri (0)

Kā jau katrai lietai, arī ekonomiskai lejupslīdei, kādā tagad atrodamies, ir savi plusi un mīnusi. Plusu kļūs vēl vairāk, ja patlaban gūtās mācības netiks aizmirstas. Strauji augošajā ekonomikā radās ilūzija, ka pie turības var tikt, veikli tirgojoties, un, galvenokārt, lēti pēr... Lasīt visu

Vai ekonomiskās krīzes laikā ir vajadzīga personāla vadība?

Eva Selga, LPVA prezidente Publicēts 18.04.2011 Komentāri (0)

Pašlaik, kad uzņēmumi cenšas taupīt visu un visur, rodas arī jautājums - vai mums šobrīd ir jādomā par personāla vadību? Vai varbūt vairāk pievērst uzmanību citām lietām, kas saistītas ar uzņēmuma izdzīvošanu? Vai varbūt ļaut izdzīvot izturīgākajiem darbiniekiem, vai var... Lasīt visu

Personāla pēctecības plānošana un vadīšana organizācijās Latvijā

Maira Upeniece, MMS Communications Latvia SIA Publicēts 30.03.2011 Komentāri (0)

2010. gada nogalē maģistra darba ietvaros tika veikta Latvijas Personāla vadības biedru aptauja „Personāla pēctecības plānošana un vadīšana organizācijās Latvijā”. Aptaujas mērķis bija noskaidrot vai personāla pēctecības plānošana ir ikdienas prakse Latvijas uzņēmumos un kādi ir tās galvenie ieguvumi un trūkumi. Aptaujas rezultātus, lūdzu, skatiet pievienotajā failā! Lasīt visu

Koučings kā attīstības metode kļūst aizvien populārāks arī Latvijā

Arta Biruma, SIA „Eiro Personāls” Valdes locekle, vecākā konsultante, ICF biedrs un koučs Publicēts 17.02.2011 Komentāri (0)

Sekojot starptautiskai tradīcijai, kas iedibināta kopš 1999. gada, šonedēļ, no 14. līdz 18. februārim, otro gadu Latvijā notiek koučingam veltīta nedēļa “Koučings – atklāj iespējas!”. Visas nedēļas garumā kouči vada dažādus seminārus, nodarbības un lekcijas. Meistar... Lasīt visu

Vai darba devējam pretendents par atlases rezultātiem būtu jāinformē?

Karīna Platā, juriste, speciāliste darba tiesībās Publicēts 09.02.2011 Komentāri (4)

Pretendenta atlasē var iedalīt vairākus posmus: darba sludinājuma sagatavošana un publicēšana; pretendenta iesniegto dokumentu analīze; darba intervija, kas var tikt papildināta ar pretendenta prasmju praktisko noskaidrošanu un pēdējais posms - pretendenta informēšana par atlases rezul... Lasīt visu

1 2 3 4 5 6 7 8 9 10 11 12 13

Jaunākie blogi:

Publicēts
14.05.2012

Pieņemot darbinieku, ieklausieties viņa lietotajos palīgvārdos Arta Biruma, SIA „Eiro Personāls” Valdes locekle, vecākā konsultante, ICF biedrs un koučs

Nav šaubu, ka valoda var atklāt cilvēku domāšanu un personību. Tāpēc darba intervija ir un būs neaizvietojams rīks, lai iepazītu un izvērtētu potenciālos uzņēmuma darbiniekus. Labs i...

Lasīt visu Komentāri (45)

Publicēts
26.04.2012

Vai ar valdes locekli ir jāslēdz darba līgums? Toms Šulmanis, zvērinātu advokātu biroja „Raidla Lejiņš & Norcous” advokāts

Pēdējā laikā Latvijā ir aktualizējusies diskusija par valdes locekļu statusu darba tiesību izpratnē, tai skaitā par jautājumu, vai starp sabiedrību un valdes locekli ir jāslēdz darba l...

Lasīt visu Komentāri (0)

* LPVA neuzņemas atbildību par bloga saturu
© 2009 Latvijas Personāla vadīšanas asociācija    Reklāmas noteikumi    e-pasts: lpva@apollo.lv